签了劳动合同干了7天有工资吗

签了劳动合同干7天有工资。依据《劳动法》等规定,解除或终止劳动合同时,用人单位应一次付清工资。不及时支付,劳动者有权追讨并可能面临法律制裁。
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有工资。具体操作:1. 直接与用人单位沟通索要;2. 若沟通无果,向当地劳动监察部门投诉;3. 仍无法解决,可准备相关证据提起劳动仲裁。
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签了劳动合同干7天,常见处理方式是找用人单位索要工资。若遭拒绝,可选择向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁来维权。
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