快递公司不给快递员上保险是否违反法律？

快递公司不给快递员上保险违法。依据《劳动合同法》，单位必须为员工缴纳社会保险，否则员工可解除合同并要求赔偿。不及时处理可能导致员工权益受损，公司面临法律制裁。
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快递公司应为员工上保险，否则违法。常见处理方式包括：与快递公司协商要求补缴，或向劳动监察部门投诉举报，甚至提起劳动仲裁或诉讼。选择时应考虑效率与效果，优先协商，无果后再采取法律手段。
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违法。处理方式如下：1.与快递公司沟通，要求按规定上保险；2.若沟通无果，向当地劳动监察大队投诉，请求介入调查；3.必要时，申请劳动仲裁或提起诉讼，维护自身权益。